29 C
Willemstad
• dinsdag 14 mei 2024

Extra | Journaal 10 mei 2024

Elke werkdag het laatste nieuws van Extra, nu ook in het Nederlands. Bron: Extra

Democracy now! | Thursday, May 9, 2024

 Democracy Now! is a national, daily, independent, award-winning news program hosted by journalists Amy Goodman and Juan Gonzalez. Democracy Now!’s War and Peace Report provides our audience...

Extra | Journaal 9 mei 2024

Elke werkdag het laatste nieuws van Extra, nu ook in het Nederlands. Bron: Extra

Extra | Journaal 8 mei 2024

Elke werkdag het laatste nieuws van Extra, nu ook in het Nederlands. Bron: Extra

Democracy now! | Wednesday, May 8, 2024

 Democracy Now! is a national, daily, independent, award-winning news program hosted by journalists Amy Goodman and Juan Gonzalez. Democracy Now!’s War and Peace Report provides our audience...

Democracy now! | Tuesday, May 7, 2024

 Democracy Now! is a national, daily, independent, award-winning news program hosted by journalists Amy Goodman and Juan Gonzalez. Democracy Now!’s War and Peace Report provides our audience...
- Advertisement -spot_img

AD | Sehos-personeel kijkt rond bij HNO

HomeMediaAD | Sehos-personeel kijkt rond bij HNO
Ook het transitietraject verloopt voorspoedig | HNO

Willemstad – Personeel van het Sint Elisabeth Hospitaal (Sehos) kon zaterdagochtend een kijkje nemen bij Hospital Nobo Otrobanda (HNO). De ziekenhuismedewerkers waren vooral benieuwd waar in het nieuwe ziekenhuis de afdeling komt waar zij straks moeten werken.

Dat meldt stichting Sona, namens de overheid verantwoordelijk voor de uitvoering van het project, via een persbericht. Volgens de stichting maakten ‘enkele honderden’ personeelsleden, waaronder specialisten en verpleegkundigen en hun familieleden, gebruik van de mogelijkheid om hun toekomstige werkplek te bezoeken.

De medewerkers van Sona en bouwvakkers die aan het werk waren legden uit waar, welke afdeling komt. De stichting besloot tot de ‘inloop’ om het Sehos-personeel ‘alvast een eerste indruk te geven van de totaliteit en complexiteit van het project’.

In een later stadium zal het personeel per afdeling worden rondgeleid en meer informatie krijgen over de exacte werkplek en die van andere afdelingen waarmee zij samenwerken en over ‘de nieuwe werkmethoden die dan van toepassing zullen zijn’.

Het transitietraject, de overgang van organisatie, personeel en apparatuur van Sehos naar HNO, werd in juli 2016 door Sona stopgezet, omdat volgens de stichting adviesbureau Berenschot, destijds uitvoerder van het project, een voorschot van 3,5 miljoen gulden voor het traject ‘niet afdoende’ kon verantwoorden. Sona en Berenschot worden het ook niet eens over een claim van bouwer Ballast Nedam en de maandelijkse fee die Berenschot na 2016 in rekening wil brengen.

HNO rondleiding personeel | Jeu Olimpio

Per 1 januari 2017 wordt de werkrelatie met Berenschot verbroken. Op 24 maart dit jaar laat demissionair minister Zita Jesus-Leito (PAR), dan nog van Gezondheid, Milieu en Natuur, weten dat de bouw van HNO definitief verder gaat zonder Berenschot. Sona is daarmee verantwoordelijk voor zowel het beheer van de fondsen als de uitvoering van het project.

Maar sinds zijn aantreden op 1 juni loopt het transitietraject weer volop, zo verzekert Anthon Casperson, algemeen directeur van Sehos, drie weken later tijdens een presentatie aan de pers. De Sehos-directie gaat ervanuit dat het nieuwe ziekenhuis eind 2018 klaar is en dat de verhuizing naar de nieuwe locatie ‘binnen 7 maanden daarna’ is afgerond. Dat gebeurt vanuit het ziekenhuis onder regie van een stuurgroep met medisch directeur Franke Scheper, financieel directeur Elvis Thode en assistent van de Raad van Bestuur Eduard Eleonora.

Bron: Antilliaans Dagblad

Dit artikel is geplaatst in

3 reacties

  1. Alerta heeft gelijk. Patienten van het Sehos klagen over het eten, maar als ik de foto zie weet ik waar het eten in het Sehos naar toe gaat.

  2. Met dit rondkijken heeft het personeel al meer toezicht uitgeoefend dan Girobank fraudeur Stephen Capella, onbegrijpelijk en ongehoord nog steeds deel uitmakend van de Raad van Toezicht van het Sehos.

    Voeg daarbij het lichtgewicht van een financieel directeur Elvis Thode die nog net het verschil weet tussen debet en credit en de financiele porkeria bij het ziekenhuis is verklaard.

  3. Prachtig dat het nieuwe ziekenhuis al zo vergevorderd is, maar ik schrok wel even van de foto bij de ondertiteling “HNO rondleiding personeel”. We zien meteen wat hier een enorm probleem is : obesitas!!! Ik zou een andere foto gekozen hebben, vooral als het om de gezondheidszorg gaat. Slecht voorbeeld voor de patiënten als het personeel er zo uitziet. Hopelijk hebben ze een speciale afdeling die zich serieus met dit probleem gaat bezighouden, want dat het een enorm probleem is, dat moet nu toch wel duidelijk zijn. Ik wens het personeel en het nieuwe ziekenhuis veel succes in de toekomst toe.

Geef een reactie

Vul alstublieft uw commentaar in!
Vul hier uw naam in

Zoeken

Recente reacties