Willemstad – De Vereniging Bedrijfsleven Curaçao (VBC) twijfelt aan de consistentie in beleid van de regering waar het gaat om het bevorderen van de concurrentie. Verwijzend naar het regeerprogramma ‘Speranza i Konfiansa’ stelt de vereniging dat de regering enerzijds kiest voor concurrentie als economisch reguleringsmechanisme.
Advertentie
,,Dit blijkt uit de intentie om mededingingswetgeving in te voeren”, aldus de VBC.
Maar tegelijkertijd constateert de vereniging dat op het gebied van gezondheidszorg sprake is van sterke centralisatie en overheidsbemoeienis.
Verwezen wordt naar de basisverzekering ziektekosten (bvz) bij één uitvoeringsorgaan, de Sociale Verzekeringsbank (SVB).
Overigens juicht de VBC het regeerprogramma toe, maar stelt er wel bij dat de ervaring uitwijst dat bij regeerprogramma’s en akkoorden het intentiegehalte vaak erg hoog is, maar dat het echt omzetten van de gedane beloften in daden te wensen over laat.
Als het gaat om deugdelijkheid van bestuur en integriteit, brengt de VBC de kwestie rond de Gevolmachtigde minister Marvelyne Wiels naar voren.
,,De vraag is of de regering in lijn gehandeld heeft met hetgeen in het regeerprogramma is opgenomen”, aldus de nieuwsbrief.
Ook bij ‘nation building’ rijst bij de vereniging de vraag of participatie op basis van pariteit en gelijkwaardigheid zal plaatsvinden.
Als het gaat om het economisch beleid, stelt de VBC vast dat er ingezet wordt op speerpunten als toerisme, internationale financiële dienstverlening, transport, logistiek en vrije zone, maar dat er geen aandacht is voor de oliesector (raffinage en olieoverslag), transnationaal onderwijs en herstructurering van overheids-nv’s.
De vereniging maakt zich bovendien zorgen om het feit dat in het regeerprogramma geen melding gemaakt wordt van verlaging van de inkomsten- en winstbelasting in 2015, terwijl dit wel publiekelijk bekendgemaakt is.
Tot stelt de VBC vast: ,,Op arbeidsmarktgebied worden grote knelpunten als flexibele arbeidsmarkt en wetgeving niet prominent aan de orde gesteld. Het gaat onder meer om vraagstukken als de ontslagwet, toelating en uitzetting, kortlopende arbeidscontracten, carentz-dagen en herinvoering leeftijdgrens cessantia. In dit verband dient ook aandacht besteed te worden aan de Lei di Bion om de hoge jeugdwerkeloosheid aan te pakken.”
Bron: Antilliaans Dagblad
Advertentie